Turbohire

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Recursos humanos

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¿Qué ofrece?

Turbohire es un software de automatización de procesos de selección que centraliza y agiliza cada fase del reclutamiento. Con siete módulos integrados —seguimiento de candidatos, búsqueda avanzada, selección de talentos, comunicación, entrevistas automáticas, gestión de ofertas e incorporación— Turbohire ofrece una solución completa para optimizar el flujo de contratación. Gracias a sus capacidades de análisis de reclutamiento y cumplimiento de normativas ISO 27001, RGPD, SOC 2 y EEO, garantiza seguridad de datos y transparencia en los procesos de talento.

Qué puede hacer

✅ Seguimiento de candidatos: Registro y clasificación automática de perfiles para un pipeline eficiente.
✅ Búsqueda avanzada: Filtros IA que localizan talento pasivo y activo en segundos.
✅ Selección de talentos: Puntuación y ranking basados en habilidades, experiencia y ajuste cultural.
✅ Comunicación integrada: Plantillas personalizables y envío masivo de emails para mejorar el engagement.
✅ Automatización de entrevistas: Programación y realización de entrevistas por video con análisis de respuestas.
✅ Gestión de ofertas e incorporación: Flujo de aprobación, firma electrónica y planes de onboarding centralizados.
✅ Análisis de reclutamiento: Informes detallados con métricas de tiempo, coste y calidad de contratación.

🔹 Responsables de Recursos Humanos que buscan digitalizar y escalar sus procesos de selección.
🔹 Equipos de reclutadores internos o en agencias que requieren mayor visibilidad y control del pipeline.
🔹 Empresas de todos los tamaños, desde startups hasta grandes corporaciones, que valoran la eficiencia.
🔹 Organizaciones con alta demanda de talento y necesidad de cumplir estándares de seguridad y privacidad.

📌 Plan personalizado: adapta los módulos y licencias según el volumen de vacantes y la estructura del equipo.
Nota : Los precios están sujetos a cambios. Consulta siempre la información actualizada directamente en el sitio oficial de Turbohire.

💡 Optimización del flujo de reclutamiento en empresas tecnológicas con alta rotación de personal.
💡 Elaboración de informes para mejorar tasas de conversión y reducir costes de contratación.
💡 Mejora de la experiencia de los candidatos con comunicaciones automatizadas y seguimiento transparente.
💡 ⏱ Disminución del tiempo de cierre de vacantes mediante entrevistas programadas y evaluaciones IA.
💡 Escalado rápido de equipos durante periodos de crecimiento o proyectos específicos.

Visita el sitio web oficial de Turbohire para solicitar una demo, acceder a la documentación técnica y conocer casos de éxito. También cuentan con soporte en línea y recursos formativos.

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